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职位描述
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职位描述：
职责描述：
根据公司发展战略，建立和完善人力资源管理体系，为公司提供和培养合格的人才，以确保人力资源战略目标的实现；负责集团公司行政事务管理、信息化建设与维护、固定资产管理等工作，并协助处理集团领导交办的日常工作。
任职要求：
1.大学本科以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等专业
2.具有人力资源管理师/经济管理师及以上专业资格
3.有过房地产管理、企业管理、人力资源管理、法律、经济培训经历
4.八年以上企业管理工作经验，三年以上企业高层管理工作经验，精通行政管理与人力资源工作
职责描述：
根据公司发展战略，建立和完善人力资源管理体系，为公司提供和培养合格的人才，以确保人力资源战略目标的实现；负责集团公司行政事务管理、信息化建设与维护、固定资产管理等工作，并协助处理集团领导交办的日常工作。
任职要求：
1.大学本科以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等专业
2.具有人力资源管理师/经济管理师及以上专业资格
3.有过房地产管理、企业管理、人力资源管理、法律、经济培训经历
4.八年以上企业管理工作经验，三年以上企业高层管理工作经验，精通行政管理与人力资源工作
注：联系我时，请说是在沈阳人才网上看到的。
工作地点
地址：沈阳-和平区
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
宏运集团沈阳房地产开发有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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1000人以上
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公司性质未知
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和平北大街156号
