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一、开发岗位数量及职责
计划开发临时公益性岗位100名。主要负责疫情排查、宣传、防控和农村劳动力信息采集、就业服务等工作。
二、招聘对象
1、因受疫情影响面临返贫风险的建档立卡贫困劳动力;
2、暂时难以外出务工且有就业意愿的建档立卡贫困劳动力;
3、其他确有困难的农民工。
三、应聘条件
1、近1个月内无发热等病史,近三周内无湖北、黑龙江、韩国等疫情重点地区或国家旅居史及人员接触史,不在居家隔离观察期内,如有隐瞒情况自动取消聘用资格;
2、组织纪律性强,能自觉接受统一调度指挥,不擅自行动;
3、在法定劳动年龄内,能够履行应聘岗位所需的工作任务要求。
报名及资格审查
1、组织招聘。
3月11日,由平西乡结合本乡具体情况按上级部门文件要求设置临时性公益性岗位开发计划表,同时面向应聘人员做好资格审核等工作,按照“优先聘用建档立卡贫困劳动力”的原则,确定拟聘用人员。
2、聘用管理。
人员聘用后,由平西乡与录用人员签订劳动用工协议,并负责日常管理和考核考勤,避免“变向发钱”,防止福利化倾向。
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